Personalentwicklung im Verbund der Hochschulregion Tübingen-Hohenheim
Vor dem Hintergrund der stetig komplexeren Arbeit in Wissenschaft und Lehre haben sich die Hochschulen der Region Tübingen-Hohenheim dafür ausgesprochen, gemeinsam Personalentwicklung zu betreiben. Ziel ist es, die Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler sowie nichtakademische Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in ihren aktuellen und zukünftigen Herausforderungen zu fördern und zu unterstützen. Die gemeinsamen Veranstaltungen sollen den Dialog und die Vernetzung in der Hochschulregion stärken.
Die Abstimmung und Steuerung der Personalentwicklung erfolgt durch eine zentrale Arbeitsgruppe bestehend aus den Personalentwicklungsverantwortlichen sowie der zentralen Projektkoordination. Je nach Maßnahme und Bedarf kann die Arbeitsgruppe ad hoc erweitert werden.
Seit 2015 werden gemeinsame Fort- und Weiterbildungen in der Hochschulregion angeboten. Neben passgenauer, auf die Bedürfnisse der Hochschulen zugeschnittener Seminare werden auch bereits bestehende Angebote für die MitarbeiterInnen der Mitgliedshochschulen geöffnet. Die gemeinsamen Angebote ergänzen die jeweiligen internen Maßnahmen der Hochschulen.
Einmal jährlich wird in Kooperation ein Führungskräfte-Programm angeboten. Im Führungskräfte-Programm werden Lehrende und Mitarbeitende mit Personalverantwortung in ihrer Rolle als Führungskraft gestärkt. So werden die eigene Führungsrolle und das Führungshandeln reflektiert und gemeinsam Führungsinstrumente und –methoden zur Unterstützung der Führungsarbeit diskutiert. Die hochschulübergreifende Zusammensetzung der Teilnehmerinnen und Teilnehmer ermöglicht die Vernetzung und den Austausch mit den Kolleginnen und Kollegen in der Region. Flankierende Maßnahmen wie die kollegiale Beratung unterstützen den Transfer in die Praxis.
Nähere Informationen zu den Seminaren, dem Führungskräfteprogramm sowie den Anmeldemodalitäten erhalten Sie in den Personalabteilungen der jeweiligen Hochschule.
nützliche Linksmehrweniger
HDZ: Hochschuldidaktikzentrum der Universitäten Baden Württemberg
E-LEARNING: Digitaler Weiterbildungscampus Baden-Württemberg
THE CHÄNCE: Weiter.mit.Bildung@BW und südwissen Zukunft bilden
LaKof BW: Koordinierungsstelle für Gleichstellung
Regierungspräsidium BaWü: Informationen zum Bildungszeitgesetz
externe Fortbildungsangebote für MitarbeiterInnen in öffentlichen Verwaltungen:
Württembergische Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie e.V. (VWA)
Bild Kopfzeile: Eigentum Hochschule Albstadt-Sigmaringen